魏明亮：“紀委采取突擊行動，涉案的教育局個別領導、城區七個中、小學個別領導和個別財會人員全部控制，他們正在紀委說清楚自己的問題，爭取組織寬大處理。
犯罪嫌疑人抓捕、涉案人員控制，正是這些人給我們留下一個爛攤子。
這個爛攤子誰去收拾，靠在座的同志們，因此，我和呂委員來了。”
參會人你看我、我看你，魏部長要我們收拾爛攤子。
怎么收拾?
學生吃的是病死禽畜肉烹制的食物，萬惡的舊社會吃病死畜禽肉是再也正常不過的事情，之前老百姓把草根樹皮當飯吃，有病死畜禽肉吃那就是打大牙祭。
現在不同了啊，生活富裕的人多著呢，吃龍肝鳳膽都吃得起，他們把兒女送到學校吃病死畜禽肉，家長肯定不會答應。
不會答應又能怎么樣呢，已經吃進肚子里，吐又吐不出來，家長抓狂，肯定要發生鬧事事件，上面不給家長一個交待，我們怎么給家長交待。
說白了我們是組織的打工仔，家長提出解決條件，打工仔兩手空空，怎么去答應家長提出的的條件。
我們沒法答復家長提出的解決條件，只能向上面反映，上面不下來解決，家長鬧起來我們也沒有辦法。
我們的責任是教書育人，我們的強項也是教書育人，解決問題是我們的弱項，上面把問題解決了，我們才能在育人環境教書育人。
還是上面來人解決問題吧！
上面把問題解決了，我們也好在良好的育人環境里甩開膀子教書育人。
防病治病已經耽誤許多教書育人時間，教書育人時間緊任務重，馬上就要中考、高考，上面不盡快解決，今年中考、高考升學率下降，不能批評我們教育工作出了問題。
城區一千多教師，給學生一同吃食堂，他們也是受害者，得給他們一個說法，這些事情上面一定要考慮進去。
一千多老師鬧起事來，比一萬多學生怕是更不好應對。
上面不是說面對復雜多變的形式我們要有信心和勇氣去應對嗎，上面不是說關鍵時刻要顯示我們的執政能力和水平嗎，現在是拿出你們的信心和勇氣去應對、顯示你們的執政能力和水平的時候了。
上面，關鍵時刻看你們的了！
會議室的人都這么個心思，沒有人想到自己去解決事件。
不是他們事不關己高高掛起，是他們不是“上面”，不在其位不謀其政。
魏明亮目光覆蓋會場，眼亮心明，他轉臉呂軍對下眼神，同感。
兩人都是駕馭人的人，還看不清楚在座人那點心思。
然而，恰恰是這類人，最現實、最擔心自己的既得利益在事件中受到波及、損失。
有一部電影，一個指揮員給戰士們講話，說不要害怕打爛壇壇罐罐，許多指戰員想不通這個道理。
當今最怕打爛壇壇罐罐的人，是立志要步入仕途的人、已經步入仕途最低層次官員，因為他們打爛不起壇壇罐罐。
魏明亮把握得住這批人的心思。
“現在我宣布！”魏明亮提高聲音。
所有人身體一震，魏部長要宣布一把手?
所有人的頭腦疾速運轉。
大家對體制任命職務當然了解，破獲案件才兩個小時，不可能任命局長，呂軍跟了來，難道呂軍要代理局長?
大家對旅游雖然不是那么關·注，但呂軍牛筆哄哄，一路過關斬將到今天還是聽說了的，遇上這么個人，大家心里還是有點犯怵。
不過大家又覺得，他不是文教系統人，沒有根基，在教育系統造不起蜂巢。
魏明亮把話頓了足足十秒：“經組織研究決定，教育局組織委員會委員、副局長——徐麗娟同志主持教育局組織、行政全部工作！”
所有人驚愕，面現不敢相信。
徐麗娟做副局長才兩個多月，沒有政績，怎么可以主持教育局工作。
況且教育局的人要資歷有資歷、要能力有能力，可以這樣講，教育局隨便牽出一個副股長，教育資歷都要扔下徐麗娟十八條街。
徐麗娟主持教育局組織、行政全面工作，怎么鎮得住教育系統。
組組憑什么決定徐麗娟主持教育局組織、行政全面工作。
大家真的要問，教育系統辣么多要資歷有資歷、要學歷有學歷、要教育教學成績有教育教學成績的教育人才，組織不用，卻用什么也沒有的徐麗娟。
就憑徐麗娟模樣稱乖，有騷勁啊！
所有人面色驚愕、不滿、甚至憤怒。
所有人臉轉徐麗娟，目光犀利。
徐麗娟當然不會把目光與一眾人對峙，她用驚愕目光看向魏明亮。
魏明亮看著徐麗娟心說，你的表情太他么真實了，沒有人看得出她之前已知主持教育局組織、行政全面工作，是個做官的料子。
他心中突然生出個荒唐的想法，如果給你在他們面前演臺戲，或許能收到意想不到效果。
既然想到了，魏明亮決定實施，至于徐麗娟能不能配合跟上，那就是她的造化了。
魏明亮：“徐麗娟同志，你臨危授命，確保城區七個中、小學平穩度過危難，你當著大家講，有這個能力嗎?”
“魏部長！”徐麗娟站起身，“我接受組織決定前，可以講句心里話嗎?”
“可以！”魏明亮聲音宏亮。
徐麗娟：“我不接受組織決定。”
有人驚訝，你不接受組織決定?！
有人臉上浮現笑意，原本就是花瓶，到有些自知之鳴。
有人看著魏明亮嘲笑表情，組織瞎了眼睛，教育局這么多人組織不找，找個不敢臨危授命的人，失人笑柄。
“可以！”魏明亮心笑，還真跟上了，他大聲道，“我現在代表組織，撤銷組織決定，你不再主持教育局組織、行政全面工作，同時，我還要代表組織宣布，撤銷你教育局組織委員、副局長職務！”
一眾人內心好不高興，提拔得快、撤職也快，這是要創吉尼斯紀錄嗎?說不接受組織決定，活該撤職。
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